نقدم لكم ™G-P Gia - وكيلتك الموثوقة في الموارد البشرية العالمية. برنامج Gia متوفر الآن بنسخة بيتا. سجّل للوصول المجاني
نقدم لكم ™G-P Gia - وكيلتك الموثوقة في الموارد البشرية العالمية. برنامج Gia متوفر الآن بنسخة بيتا. سجّل للوصول المجاني
علامة G-P
طلب تقديم عرض
جلوبالبيديا

تأشيرات وتصاريح أناالجبل الأسود.

السكان

28,812,195

اللغات

1.

مالاجاسي

2.

الفرنسية

عاصمة الدولة

أنتاناناريفو

العملة

Ariary (MGA)

هل تخطط شركتك لتعهيد العمليات إلى الجبل الأسود أو توسيعها؟ You’ll need to put together a talented team of employees who are willing to relocate with you. ستحتاج أيضًا إلى التأكد من حصولهم على التصاريح المناسبة للعيش والعمل في الجبل الأسود بشكل قانوني.

Types of work visas in Montenegro

To regulate the employment of nationals from other countries in Montenegro, the Montenegrin government may issue one of the 3 different types of residence and work permits available in the country:

  • Temporary residence and work permit for the employment of a national from another country: This permit is issued to foreign nationals for a validity of up to 1 year.
  • Seasonal employment of a national from another country: This permit is issued to foreign nationals for a definite period of time and to perform activities that are of a seasonal nature, where the need of the labor force is higher over a specific period.
  • Work of a seconded employee: A seconded employee is a national from another country temporarily working in Montenegro, distinct from their usual country of employment. This permit specifically facilitates the transfer of personnel within an international business organization.

The best category to choose depends on the circumstances of each applicant.

Requirements to obtain Montenegro work visas

To apply for a Montenegrin employment permit, nationals from other countries should gather the following documents for submission:

  • جواز سفر ساري المفعول
  • إثبات التأمين الصحي
  • فحص خلفية للشرطة من بلد منشأ مقدم الطلب
  • فحص خلفية للشرطة من الجبل الأسود
  • عرض توظيف من شركة مقرها في الجبل الأسود
  • Proof of the obtained education and qualification
  • شهادة طبية

في عام 2022، استرخت شركة مونتينيجرو متطلبات تصريح العمل والإقامة ولم تعد بحاجة إلى دليل منفصل، مثل كشف حساب مصرفي أو دليل على الراتب صادر عن صاحب العمل، لإثبات أن مقدم الطلب لديه الوسائل المالية لدعم نفسه في مونتينيجرو. يُعتبر عرض العمل الآن دليلاً صالحًا ويجب أن ينص على أن صاحب العمل سيدفع الحد الأدنى للأجور على الأقل.

عملية الطلب

As part of the first step of the process to obtain the work and residence permit, nationals from other countries will need to obtain a long-stay D-Visa. To get this visa, applicants should visit the Montenegrin embassy or consulate in their country of residence and provide all the necessary documents to support the application.

The Ministry of Foreign Affairs in Montenegro will approve a long-stay D-Visa on the grounds of a work permit. Once the employment permit is approved and issued, the employee may travel to Montenegro and begin working.

يتم إصدار جميع تصاريح العمل من قبل مكتب التوظيف في الجبل الأسود. It typically takes about 1 month for a Montenegrin work permit to be issued, so it’s recommended that international employees begin the process well in advance of their planned departure date.

الاعتبارات المهمة الأخرى

الجبل الأسود ليست عضوًا في الاتحاد الأوروبي (EU) حاليًا. Therefore, visa and work permit requirements apply to citizens of EU member states as well as nationals from other countries outside of Europe.

اكتشف كيف يمكن لـ G-P مساعدتك في إدارة فرقك العالمية.

في G-P ، نحن ملتزمون بكسر الحواجز أمام الأعمال العالمية، وتمكين الفرص للجميع، في كل مكان، ومساعدة الشركات على الاستفادة من أقصى إمكانات القوى العاملة لديها. نساعدك في الحفاظ على الامتثال الكامل للقوانين المحلية وضمان أن كل شيء بدءًا من التوظيف والتأهيل وحتى الدفع لموظفيك سريع وسهل، بغض النظر عن مكان وجودهم في العالم.

Find out more about how our global employment platform can help you grow your team across the globe.

إخلاء المسؤولية

هذا المحتوى لأغراض إعلامية فقط ولا يشكّل مشورة قانونية أو ضريبية. يجب عليك دائمًا استشارة مستشارك (مستشاريك) القانوني و/أو الضريبي والاعتماد عليه. لا تقدم G-P مشورة قانونية أو ضريبية. المعلومات عامة وليست مُخصًّصة لشركة أو قوة عاملة معينة ولا تعكس تسليم منتجات G-P في أي ولاية قضائية معينة. لا تقدم شركة G-P أي بيانات أو ضمانات بشأن دقة هذه المعلومات أو اكتمالها أو توقيتها، ولا تتحمّل أي مسؤولية ناشئة عنها أو متصلة بها، بما في ذلك أي خسارة ناجمة عن استخدام المعلومات أو الاعتماد عليها.

Expand in
أناMontenegro.

احجز عرضًا توضيحيًا
مشاركة هذا الدليل