مع نمو شركتك في بلد جديد، سيتعين عليك التعرف على توقعات الموظفين المحليين وكيفية بناء باقة ميزات جذابة لجذب المواهب والاحتفاظ بها. أثناء تطوير خطة المزايا في البرتغال، ستحتاج إلى البدء بالبحث عن الظروف الاقتصادية وأفضل الممارسات في المنطقة.
قوانين التعويضات في البرتغال
الحد القانوني الأدنى للبرتغال الرئيسي هو يورو 920 إجماليا شهريا (قد تحدد ماديرا وجزر الأزور أسعارا أعلى). يتم دفع هذا المبلغ عادةً مرة 14 في السنة. يتلقى الموظفون 13مدفوعات راتب شهرية 14كعطلات وبدل عيد الميلاد. يتم دفع بدل العطلة قبل بدء الإجازة، وبدل عيد الميلاد بحلول ديسمبر 15.
يمكن أن يؤدي إنشاء مربع البحث إلى جعل شركتك بارزة في سوق العمل وتشجيع المزيد من الباحثين عن عمل على التقديم. كما يمكن للخطة المدروسة جيداً أن تحسن معنويات الموظفين وتعزز معدلات الاحتفاظ بهم.
يمكنك منح شركتك ميزة تنافسية مع مزايا إضافية أو تكميلية. تشمل العروض المحتملة:
- مخططات التأمين الخاصة
- علاوات الإنتاجية
- بدلات الإسكان
- بدلات الوجبات
- رواتب التنقل
- فرص عمل مرنة
الفوائد المطلوبة
في حين أن المزايا الإضافية ستجعل وظائفك الشاغرة أكثر جاذبية، ستحتاج أيضًا إلى مراعاة الأحكام المطلوبة في الدولة. يجب على أصحاب العمل في البرتغال تقديم:
- إجازة سنوية مدفوعة الأجر
- ساعات التدريب
- مساهمات التأمين الاجتماعي
- عطلة العطلات الرسمية
- إجازة الوالدين
- راتب الشهر 13وراتب الشهر 14
تصميم خطط مزايا الموظفين في البرتغال
الهدف من تخطيط المزايا هو البقاء ضمن حدود شركتك مع مراعاة احتياجات الموظفين. يمكنك تحقيق هذا التوازن باتباع بعض الخطوات الأساسية.
1. قم بدراسة موارد الشركة وأهدافها.
قبل أن تقرر ما هي المزايا التي ستقدمها، عليك تحديد ما تستطيع شركتك تحمله. خصص بعض الوقت لتقييم إيراداتك إلى جانب نفقاتك الحالية لإنشاء ميزانية للمزايا.
من المفيد أيضًا توضيح أهدافك خلال هذه الخطوة. قد تتمكن من استخدام المزايا الخاصة بك للوفاء بها. على سبيل المثال، إذا كنت ترغب في تحسين معدلات الاحتفاظ بالموظفين، يمكنك بناء نظام أكثر قوة للاحتفاظ بالموظفين وإبطاء عملية التوظيف للتركيز على الموظفين الحاليين.
2. تعرف على السوق وموظفيك.
لن تكون خطة المزايا الخاصة بك تنافسية إلا إذا كانت تعكس معايير السوق وتلبي احتياجات الموظفين. لفهم سوق العمل المحلي، يجب عليك البحث عن الشركات في المنطقة التي تشبه شركتك. ضع في اعتبارك جوانب مثل الصناعة والحجم عند استكشاف شركات أخرى.
من المرجح أن يبقى الموظفون على المدى الطويل إذا كانت شركتك تلبي احتياجاتهم. يمكنك إجراء المقابلات وتوزيع الاستطلاعات على العمال في المنطقة المستهدفة لفهم الأحكام التي يتوقعونها وتلك التي يقدرونها أكثر من غيرها.
3. قم بإنشاء خطة مزايا.
باستخدام المعلومات التي جمعتها عن السوق والموظفين في منطقتك المستهدفة، يمكنك تصميم خطة. ابدأ بتخصيص الأموال للمخصصات المطلوبة، مثل بدلات الوجبات ومكافآت الشهر 13. استخدم أموالك المتبقية لتغطية بعض أهم الفوائد التي تعلمتها في بحثك.
متوسط تكلفة الفوائد
تختلف خطط مزايا كل شركة بناءً على عدة عوامل، من الحجم والموقع إلى الصناعة. ونتيجة لذلك، قد لا يكون متوسط سعر حزم المزايا مقياسًا مفيدًا. بدلاً من ذلك، يمكنك إنشاء صندوق بناءً على مواردك المتاحة وتوسيع نطاقه مع نمو شركتك.
كيفية حساب الفوائد
ستختلف حسابات المزايا بناءً على الأحكام التي تقدمها، ولكنك ستجد إرشادات حول المزايا المطلوبة في قوانين العمل. في حالة مساهمات التأمين الاجتماعي، يساهم كل من صاحب العمل والموظف بنسبة مئوية محددة. يجب على أصحاب العمل المساهمة بـ 23.75%، ويساهم الموظفون بـ 11%.
كيف يتم فرض الضرائب على مزايا الموظفين في البرتغال؟
بشكل عام، تعتبر المزايا العينية دخلاً خاضعاً للضريبة بالنسبة للموظف. تأتي بعض أنواع المزايا، مثل خطط الإسكان وخطط الأسهم، مع سياسات إضافية لإعلان العلاقات.
مزايا الرعاية الصحية للموظفين
يحتوي نظام الرعاية الصحية في البرتغال على مستويات 3 - الرعاية الممولة من القطاع العام والرعاية المتخصصة لصناعات محددة والرعاية الخاصة. ستغطي مساهمات الضمان الاجتماعي بعض أنواع الرعاية الصحية للموظفين، ولكن خيارات التأمين الخاص لا تزال متاحة.
لا يطلب من أصحاب العمل تقديم تأمين صحي تكميلي إلا إذا كان ذلك مطلوبا بموجب اتفاق تفاوض جماعي، عقد توظيف، سياسة شركة أو ترتيب خاص بقطاع. ومع ذلك، تختار العديد من الصناعات تقديم خطة خاصة.
أضف السرعة المحلية إلى تعويضك العالمي
ابن فرقا عالمية مع قائمة موثوقة، ونظام بيئي لموارد بشرية متصلة، وذكاء اصطناعي وكيلي يحول الرؤى إلى أفعال. منصة™ التوظيف العالمية الوكائلية لدينا (منصة التوظيف العالمي) مدعومة بأكبر فريق في الصناعة لموارد بشرية وخبراء قانونيون لمساعدتك في تقديم مزايا تنافسية محلية في دول 180+.
استعن بخدمات أي شخص من أي مكان مع توجيهات ورؤى فورية يمكنك تطبيقها اليوم. احجز عرضًا تجريبيًا.