韩国为国际投资者在该国开设子公司提供了一些激励措施。 但是，您仍然需要了解各种法规和法律，以确保您保持合规。
如何建立韩国子公司
扩展到韩国的公司在选择总部的基地之前，应考虑各种因素。 首先从行业类型和任何现有贸易关系等基本业务方面开始。 此外，韩国对海关和进口有法律要求。 公司需要获得所需的执照和许可证，以及进出口文件。
韩国的所有官方文件都将使用韩语，但国际业务通常使用英语。 即便如此，在韩国，了解当地语言也势在必行，因此，如果您不精通韩语，最好雇用翻译或说该语言的员工。
最后，在决定总部所在地时，应考虑韩国的自由经济区。 公司可以通过在这些区域 之一设立韩国子公司来获得额外的激励或税收优惠。
设立韩国子公司的步骤包括：
- 预订首选公司名称
- 加盖公司印章
- 选择一家银行进行资本存款
- 注册公司登记处
- 支付社保登记费
- 开立商业银行账户
- 设立办事处
- 制定雇佣规则
- 在韩国申请营业执照（如需要）
- 寻找并任命当地公司秘书
- 指定注册地址
- 任命董事
韩国附属法律
设立韩国子公司时，您可以从3不同的业务结构选项中进行选择，即有限责任公司、国际 分公司或联络处。 作为私人有限责任公司成立是最常见的选择之一，必须遵守特定的附属法律。 公司必须投资至少 01000 万韩元。 投资 00 万韩 300元或以上的私营公司需要持有D-9贸易签证。 或者，如果您想申请企业家签证，则需要提交D-8表格。
成立韩国子公司的好处
成立韩国子公司可以让您开始在该国工作。 有限责任公司也保护母公司和子公司。 母公司不必担心子公司遭受的任何损失，子公司可以在符合韩国文化的独立结构下运营。 公司可以预计在6几周内完全合并。
但是，有子公司替代品，如 G-P 。 我们可以帮助您在几分钟内开始运营，而不是几个月，绕过实体设置。
其他重要考虑因素
公司可能需要初始投资之外的额外资本，这意味着您还必须预算大量资源来支付意外费用。 最后，您需要全面了解韩国的附属法律，以保持合规，或与全球增长专家合作，以确保在韩国的顺利运营。
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