進入吉爾吉斯共和國，通常稱為吉爾吉斯坦，工作與經過該國或休假幾天不同。 在建立全球團隊時，公司需要知道如何在吉爾吉斯共和國為每位國際員工取得工作簽證，以保持合規。
如果您不熟悉該國的各種法律和法規，以下是一些需要考慮的事項。
吉爾吉斯的工作簽證類型
與鄰近國家不同，吉爾吉斯共和國沒有冗長、複雜或昂貴的簽證流程。 該國正在推動發展一個小型且穩定的旅遊業，因此它變得更加開放和容易使用。 例如，許多訪客可以無需簽證即可造訪和停留長達 2 個月。 任何人在入境前都需要簽證。
吉爾吉斯共和國有幾種簽證類型。 最常見的是：
- 觀光客
- 業務
- 家庭
- 試驗
- 就業
- 運輸
大多數員工需要工作簽證和工作許可證才能進入吉爾吉斯共和國工作。 公司和員工都必須處理申請流程的某些部分，因此必須合作以避免延誤。
取得吉爾吉斯工作簽證的要求
如果員工並非來自可未經簽證而進入吉爾吉斯共和國的國家，則必須在居住國的大使館或領事館申請簽證。 所需文件因簽證類型、員工的國籍等而異，但一些常見的要求包括：
- 填妥的簽證申請表
- 護照
- 護照尺寸的彩色照片
- 僱主邀請個人前往吉爾吉斯共和國的信函
- 支付簽證費
該流程通常涉及與授權部門代表對工作場所進行檢查。 在核發或拒絕簽證之前，他們會檢閱您公司的文件並詢問有關您業務活動的問題。
申請流程
下一步是代表所有員工取得吉爾吉斯共和國的工作許可。 州移民服務局簽發 2 種工作許可證 — 即授權聘用和僱傭國際工人（僱傭許可證）的人士，以及授權其他國家公民或無州人士在該國工作的人士（僱員許可證）。 請記住，政府對聘僱國際勞工和無州員工有年度限額，而這些限額因產業和地區而異。 政府每年批准這些數字，因此它們經常逐年變化。
如果出現以下情況，州移民局可拒絕工作許可申請：
- 可以改為聘用當地專業人員
- 提交的申請不正確
- 雇主停止在吉爾吉斯共和國的營運，或員工被解僱
- 犯下非法行動
吉爾吉斯共和國的大多數工作許可有效期為 1 年，有延長的可能性。 但是，有些人可能有資格獲得更長的許可證，包括國際主管和熟練的國際員工。
其他重要考量
所有工作許可都是雇主特有的，如果員工被解雇或接受其他職位，則不得轉讓。 如果一名員工一次為 2 家公司工作，他們將需要每個僱主的單獨許可。
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