近年來，沙烏地阿拉伯將注意力轉向其視力2030計劃。 在 Crown Prince Mohammed bin Salman 的領導下，這項計畫由超過 項30不同的計畫組成，分為三大主題，旨在使沙烏地阿拉伯經濟多元化，並減少沙烏地阿拉伯王國 （KSA） 對石油的依賴。 這只是在沙烏地阿拉伯聘僱的幾個原因。
該計劃的其中一個目標是增加沙烏地阿拉伯國民在沙烏地阿拉伯的就業率。 例如，屬於 Vision 一部分的國家轉型計畫2030，要求在 之前為英國的 Saudis 創造1.2數百萬個私營部門工作機會2020。
根據英國統計總局的統計，33.4沙烏地阿拉伯有 百萬人口，截至 為止2018，大約 10百萬是外國勞工。
受雇於沙烏地阿拉伯的外國員工，必須由沙烏地阿拉伯公司、沙烏地個人或適當註冊在沙烏地阿拉伯開展業務的外國實體贊助。 雇主必須證明，沙烏地阿拉伯人無法填補他們希望外籍員工填補的職位，而且您將需要取得工作簽證。
工作簽證獲得批准後，沙烏地贊助者必須獲得 iqama，即工作許可和居留證。
讓外派員工能夠在英國工作的過程為何？
從工作簽證開始。
沙烏地工作簽證是透過勞動社會發展部 （MLSD） 核發。 簽證實際上是由沙烏地阿拉伯大使館核發，而該大使館是希望在沙烏地阿拉伯工作的國家。 舉例來說，在美國，申請工作簽證的最佳地點是位於華盛頓特區的沙烏地大使館。 但是，除非潛在員工是由沙烏地雇主贊助，否則不得申請工作簽證。
若要取得沙烏地阿拉伯工作簽證，您需要以下資料。
1. 有效護照
若要在沙烏地阿拉伯聘僱員工，候選人必須至少持有六個月的有效有效護照。 如果個人申請工作簽證時，護照將在兩或三個月後到期，則不會授予該護照。 護照必須至少有連續兩頁空白，且不能包含護照的最後幾頁，只用於姓名變更等用途。
護照也不能以任何方式撕破、磨損、分離或更改。
2. 彩色照片
申請人需要提供兩張彩色 2” x2”（護照類型）照片，列印在照片品質的紙張上，無需影印！ 這必須在最近三個月內取得，且具有全白背景。 也不得有微笑、沒有眼鏡、無不宗教性頭套，且不得以任何方式將照片釘書、貼膠或黏貼到應用程式上。
3. 信件封面
美國公司雇用員工到沙烏地阿拉伯工作，需要提供商業封面信。 需印在公司信頭上，並附上美國郵寄地址。
4. 阿拉伯語工作合約
員工必須以阿拉伯文提交工作合約副本。
5. 簽證申請
申請人需包含實際的簽證申請。 必須使用黑色墨水以正楷填寫。
6. 邀請函
若要取得工作簽證，潛在員工需要由 KSA 外國部核發的原始邀請函。 組織或沙烏地阿拉伯境內雇用潛在員工的個人有責任取得邀請。 信件應寄至位於華盛頓特區的沙烏地阿拉伯大使館，包括在沙烏地阿拉伯雇用申請人的組織或人員的地址和電話號碼，並註明您要申請的參賽人數。 您可以要求單筆或多筆條目，具體取決於您的業務性質。
本函必須由外國部或贊助求職者的組織蓋章。
7. 商業登記證
潛在員工需要為贊助他們的沙烏地阿拉伯公司提供商業登記副本。 它還必須擁有由 KSA 外國事務部簽發的批准印章。
8. Enjaz 註冊
此為線上註冊表格，需連同簽證申請表格一併填寫。
9. 已簽署的沙烏地法律法規表格
潛在員工需要提供已簽署的沙烏地法律法規表格。 本表格基本上表示他們將遵守所有相關的沙烏地阿拉伯法律法規。
如您所見，沙烏地阿拉伯是任何國家最複雜的簽證申請流程之一。 可能還需要其他表格和文件。 然而，在任何外籍人士可以在沙烏地阿拉伯工作之前，必須採取必要的步驟。
一旦個人收到工作簽證，就可以前往沙烏地阿拉伯，開始為僱用他們的公司工作。 當他們抵達 KSA 時，雇主有90天時間可以申請並完成他們的 iqama 申請。 雇主，而非員工，有責任申請 iqama 並支付費用。
什麼是 Iqama，為什麼外國員工需要 Iqama？
基本上，iqama 是允許外籍人士在沙烏地阿拉伯有效期間工作和生活的國家居留許可。 由外交部發行的 iqama 有效期只有一年，但可以每年更新。
外籍員工必須隨身攜帶實體的 iqama 識別卡。 其中詳述了他們是誰、他們有資格在英國從事的工作類型、雇用他們的公司或人員，以及他們獲准在英國工作多久。 若未隨身攜帶 iqama 識別卡，可能導致巨額罰款。
誰負責獲得伊卡馬？
雇主基本上是唯一能確保外籍員工獲得 iqama 卡的公司或個人。 與工作簽證一樣，獲得 iqama 有幾個組成部分。
1. 護照和照片
抵達時，雇主會要求提供員工的護照以及兩張2”2”彩色照片。 完成 iqama 申請需要這些工具。
2. 醫學檢查
雖然員工在申請工作簽證時可能做過完整的體檢，但在申請 iqama 時，他們需要再做一次檢查。 它需要由指定的健康診所進行。 結果將隨員工的申請一併提交。
3. 申請表
將要求員工簽署外國部所需的申請表，並支付必要的費用。 完成這些步驟後，他們很有可能在大約兩週內收到 iqama。
4. 生物特徵辨識
這在員工透過移民服務進入英國時完成。 這將拍攝眼睛虹膜的照片，並拍攝指紋。
如果員工帶家人一起來，該怎麼辦？
外籍員工收到 iqama 後，即可申請其家人的其他成員。 在這種情況下，由於配偶和任何子女與員工有關，而不是與僱主有關，因此不會是申請 iqamas 的僱主。 家庭的iqama基本上與員工相同，包括法律名稱等資訊。 但是，iqama 卡將顯示他們是員工的受撫養人，而不是僱主的名稱或職稱。
Iqama 卡的限制和要求
雖然 iqama 卡允許在沙烏地阿拉伯居住和工作，但它施加了一些限制/要求：
1. 法律業務
基本上，在沙烏地阿拉伯幾乎所有形式的個人業務都需要一張卡片。 外派員工需要一個人來出租房屋、開立銀行帳戶、取得手機、註冊公用事業、週末租車，任何需要合法交易的事項都需要 iqama 卡。
2. 續約
如上所述，iqama 卡的有效期只有一年，必須在到期後三天內更新，而不是在之前更新。 雇主可能會也可能不會支付員工的續約費。 但是，員工必須為其家人支付所有續約費。
3. 準時續約
每年及時更新 iqama 至關重要。 如果外派員工未能做到這一點，他們所有的沙烏地阿拉伯銀行帳戶都會遭到凍結，直到出示續簽證明為止。 這可能會在等待更新 iqama 時造成一些財務問題，因此外派員工必須確保準時完成。
4. 年長受撫養子女
如果超過 歲的員工兒子或女兒18想要來 KSA，他們必須是護照持有人，而且需要另外申請簽證。
5. 結婚證書
對於帶配偶的員工，他們必須出示其結婚的法律證明。 普通法夥伴或“重要他人”不得居住在沙烏地阿拉伯。
6. 取消
雇主可以隨時取消 iqama。 一旦 iqama 取消，員工家人的 iqama 也會取消。
7. 離開 KSA 前往家中
在沙烏地阿拉伯的 iqama 許可下工作時，如果外籍員工希望離開該國來訪其原籍國或前往其他國家，則必須向內政部取得出入境許可。 當他們離開該國時，雇主需要保留其居留許可。
8. 工作中的家庭成員
即使家庭成員擁有 iqama 身份證，他們也可能在獲得許可後才能從事任何工作。 這可能表示在外籍員工留在 KSA 的整個期間，家人將不得工作。
9. 外派 Levy
由於沙烏地阿拉伯試圖為沙烏地國民提供更多工作機會，在 年2017 年 6 月，沙烏地阿拉伯開始對外國居民徵收稅金。 目前， 的外派徵費為600每月 SAR（約每月 160 美元）2019。 該總額將在 年上升至 SAR800（每月約 213 美元）2020。
此外，其家庭也患有iqamas的外籍勞工也必須為每位受撫養人支付稅金。 年2019，每位受撫養人每個月的稅額將為SAR300（約80USD）。 在 年2020，每位受撫養人每個月的稅金將增加至 SAR400（約 106 美元）。
這筆新稅幾乎對沙烏地阿拉伯的外國勞工造成立即的影響。 2017 光是第三季，94,000外派員工就離開了 KSA。
沙烏地阿拉伯外派人員和沙烏地國民的變更
如您所見，從上列資訊中看到，獲得工作簽證，然後 iqama 可能是一個複雜的過程。
此外，沙烏地阿拉伯當局決定推動該國邁向沙烏地阿拉伯。 例如，目前的政權正在努力讓更多女性在沙烏地阿拉伯工作。 透過國家轉型計畫2020，沙烏地國民服務部制定了多項策略來實現該目標。
政府也開始限制某些工作給沙烏地國民。 例如，現在在英國許多購物中心的所有工作都必須由沙烏地國民填補。 政府也下令，從年開始2018 年 9 月，所有涉及以下類別銷售活動的工作都必須由沙烏地阿拉伯男性或女性填補：
- 汽車和摩托車
- 居家與辦公室家具
- 兒童服裝
- 男士配飾
- 家用廚房用品
- 糖果店
- 錶款
- 眼鏡
- 醫療設備和裝置
- 電氣和電器
- 汽車零件
- 建築材料
- 地毯
沙烏地阿拉伯：不再不可能聘僱
由於促進沙烏地阿拉伯的政策，幾乎不可能為來自國外的員工首次在沙烏地阿拉伯工作，贊助新的工作許可。 然而，試圖僱用沙烏地阿拉伯國民在沙烏地阿拉伯工作幾乎是不可能的，因為該國已經這麼富有，並向其公民支付了“反稅”。
我們的團隊將努力尋找解決方案，幫助沙烏地阿拉伯的客戶聘僱，我們已經找到一個解決方案。 我們在沙烏地阿拉伯的解決辦法是協助外國公司招募已經居住在沙烏地阿拉伯的員工（已經持有 iqama 或工作許可證的員工），與他們協商加入我們客戶的公司，然後將這些員工轉調到我們當地的合作夥伴，並指派員工代表我們的客戶工作。
若要在沙烏地阿拉伯期間從一個雇主遷至另一個雇主，您將需要前雇主提供的無異議證明 （NOC）。 然而，不需要擔心，因為所有與聘僱合約、工作許可贊助和當地 HR 事務的遵守相關的事務，都由 Globalization Partners 和我們的當地合作夥伴負責處理。 我們有解決方案！ 如果您在英國需要協助，請給我們一個戒指。
